Frode Winum

Leder

Frod Winum
En leder har det overordnede ansvaret innen alle aspekter av det området han/hun er leder for. I tillegg til å koordinere arbeidet internt blir man også et naturlig ansikt utad. Det finnes mange veier inn i ledelse, men solid fagkunnskap er en forutsetning. I tillegg finnes det enkelte personlige egenskaper som er fordelaktige når man skal lede mennesker, som å kunne skape tillit og engasjement.
De fleste som blir ledere har også tilegnet seg en god del erfaring på forhånd. Som ansvarlig for et globalt produktområde består min primære rolle av å lede og koordinere alt arbeid knyttet til denne produktkategorien. Dette innebærer å være involvert i alt fra strategi og finans, til logistikk, investeringer, utvikling av IT applikasjoner, kundeoppfølginger og definering/implementering av globale rutiner – for å nevne noe.

Morgentimene går oftest med til å oppdatere meg på ulike henvendelser fra selskapets globale nettverk. Hver dag er det nye typer henvendelser og utfordringer – så en dag er sjelden lik en annen. Ettermiddagen tilbringes ofte i møter med mitt team, for å diskutere utfordringer og potensielle løsninger. Da jeg jobber i Singapore, foregår det meste av kommunikasjon med Europa og hovedkontoret i Oslo på kveldstid. Overraskende mye tid går også med til å koordinere mitt team, som består av seks ulike nasjonaliteter.

De kulturelle forskjellene er lett å undervurdere. Kompleksiteten ved en global næring har definitivt overrasket meg. Hver dag må man ta hensyn til ulike kulturer, praksiser, lovgivninger og kundesegmenter. Wilhelmsen gruppen har over 328 kontorer i 69 land. Jeg vil klassifisere mulighetene til å jobbe utenlands som veldig gode dersom man har riktig innstilling.

Interessen for det maritime fikk jeg først da jeg tok befalskolen for marinen. For meg har den maritime næringen en tiltrekningsfaktor som jeg ikke helt klarer å sette fingeren på. Trolig er det en kombinasjon av solid historie og tradisjoner koblet med evnen til å være nytenkende og innovativ, det globale aspektet ved næringen, og de enormt mange mulighetene innenfor industrien. Etter endt studie i Norge dro jeg til Singapore for å studere Shipping/Martime Studies. Studiet er et masterprogram i samarbeid mellom Nanyang Technological University i Singapore og Handelshøyskolen BI. Dette hjalp meg nok med å bli tatt opp som trainee ved Norges Rederiforbund sitt Maritim Trainee program, som fungerer som et fantastisk springbrett for en maritim karriere.

Dette er en solid og samtidig dynamisk industri som er under stadig utvikling. Velger man som nyutdannet i dag den maritime næringen blir man møtt med et hav av muligheter – både i innland og utland.